安全管理系列
　　
　　按照《安全生产法》、《消防法》、《职业病防治法》等法律、法规及标准的有关规定，企业负责人应组织本企业开展安全与职业卫生检查，并做好隐患治理工作。
　　
　　一、检查类别
　　
　　法定检查：按照安全与职业卫生相关的法律、法规及标准要求进行的检查。
　　
　　外部检查：由安全与职业卫生相关的政府行政部门（如安全生产监督管理局、公安局消防队、质量技术监督局等）、保险公司、咨询公司进行的检查。
　　
　　监督检查：企业上级主管部门或管理人员的巡视检查
　　
　　常规检查：由企业各部门负责人按规定时间、频率、地点的检查。
　　
　　投产检查：对新改扩建项目或新工艺在投产前开展的检查。
　　
　　岗位检查：由岗位操作人员进行的岗位自查。
　　
　　小微企业如何开展安全与职业卫生检查及隐患治理工作
　　
　　二、检查准备
　　
　　在进行检查之前，应该做好以下准备工作（四个明确）：
　　
　　明确检查的范围。
　　
　　明确检查的项目。
　　
　　明确检查的频率。
　　
　　明确检查的责任人。
　　
　　三、实施检查
　　
　　按照以下十个要求进行检查，会有助于改进检查效果：
　　
　　学习掌握相关的知识和技术。
　　
　　建立适用的检查表。
　　
　　做好现场检查记录。
　　
　　做好检查记录电子归档，以便于查阅。
　　
　　用开放式提问的方式思考问题。
　　
　　及时跟踪解决发现的隐患。
　　
　　定量检测，如消防水压、风速、流量、温度、照度等。
　　
　　随时纠正危险。
　　
　　随时纠正不安全行为和状态。
　　
　　对隐患进行风险评估和趋势分析，并与企业过往安全事故进行比较。
　　
　　小微企业如何开展安全与职业卫生检查及隐患治理工作
　　
　　四、隐患治理
　　
　　按照PDCA循环的原理，对隐患治理工作实施闭环管理：
　　
　　组织相关部门讨论制定隐患治理方案，明确治理行动、责任人及完成时间，并落实相关费用预算。
　　
　　相关部门应安装按治理方案100%执行。
　　
　　相关部门应按计划定期检查隐患治理方案的完成情况，并向企业负责人汇报。
　　
　　企业负责人应按计划定期召集各部门负责人回顾隐患治理情况，总结做得好与不好的方面，把好的方面用于完善企业的规章制度，使隐患得到根治。