另外一个就是县民兵训练基地，这是在县人武部下属的二级机构，通常也是事业编。这里工作的大部分都是退伍老兵，主要从事的也是征兵、民兵和日常办公工作，这个单位也非常适合退伍老兵。
另外还要介绍一个工作性质和部队，多多少少有点类似或者关联的，那就是消防大队。现在消防大队已经转隶到地方，不再属于部队编制。但是工作性质和内容还是和以前一样，觉得自己还是喜欢部队的生活，可以选择消防大队，但是消防大队任务比较重，这个要看个人的选择。
此外还有县公安系统，里面也有很多退伍老兵，公安系统非常适合在部队有侦查、特种作战经历的退伍老兵，到那边更适合发展自己的特长。
二、选择城市还是乡镇很关键
在退伍安置的时候，选择安置在城市还是安置在乡镇，这是一个很大的抉择问题。我个人更偏向于选择安置在城市。因为城市集中了更多的医疗教育资源，对于以后的小孩养老非常有帮助，当然也有很多人家就在乡镇，可能觉得选择在乡镇离家更近，这也是可以的，主要看个人的选择。
但是如果选择了乡镇，以后想调到县城工作，又要经历很多的波折，所以在做选择之前一定要考虑清楚，多和家里面商量。我个人还是建议能选择城市，尽量选择城市。
三、在部队的哪些工作经历对地方各个单位有吸引力
地方的工作和部队的工作毕竟是非常不同的。地方的工作相对来说都是办公室的居多，那么在部队的哪些工作经历对地方各个单位比较有吸引力呢？我今天列举这几点。
第一个就是在部队干过文书，士官参谋，保密员等等这些，偏向于文秘岗位的工作的人。因为这些人回到地方工作以后基本无缝对接，并且经过部队的培训锻炼，已经具备了办公室工作的能力，这一类人是各个局办都比较想要的人。
第二类，比较有吸引力的就是执行过重大任务，尤其是侦察营出身的人。这类人对公安系统吸引力很大。因为这是直接拿过来就可以用，并且是精英的人，到公安系统能够发挥他在部队所学的特长，甚至到了公安系统直接就是骨干。
四、到新工作岗位应有的心态
退伍转业以后到新的工作岗位工作，我在这里对退伍老兵还是要分享几点我个人的感觉和体会。能够干到转业一般最少都是三期以上的士官了，在部队也算是班长骨干，也是各个领域的行家里手，有点骄傲和自豪是难免的。
但是到了地方工作以后，我认为还是要摆正心态，不要把自己当成老兵，而是一名新兵。因为对于新的工作岗位来说，你就是一名新兵，如果以老兵的心态去对待，很容易会让自己处处碰壁，会降低自己的印象分。在这方面我认识的一些老兵，确实是做的不太好，导致最后发展比较不顺利，头三脚踢的不好，
所以在这里郑重强调一下，一定要改变自己的心态，把自己摆在新兵的位置去对待工作。
五、放下过去，走向未来
很多人在部队拿过很多的荣誉，取得了很多的成绩，但是我们不能躺在过去的荣誉和成绩里面。
到了新的工作岗位，还是要放下过去，走向未来。不管到哪里工作，不管最后选到了什么岗位，学习始终是打开工作局面的第一法宝，只要自己真的投进去，认真学习工作业务，保持谦虚谨慎的工作作风，也一定能够在新的岗位上做出新的成绩，如果躺在过去的荣誉里面含有可能会在新的工作岗位遭遇滑铁卢。
这是我自己对大家的一些建议，希望能够能帮助到大家。
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